Doppelhaushalt 2023/2024



11.14 Zentrale Funktionen

1.02.11.14

Kurzbeschreibung

In dieser Produktgruppe zusammengefasst sind die Produkte des Referat für Chancengerechtigkeit, des Gesamtpersonalrats und das dem Persönlichen Referat des Oberbürgermeisters zugeordnete Team Internationales und Protokoll.

Weitere Informationen

Das Referat für Chancengerechtigkeit im Dezernat I vereint drei Teams, die sich für Chancengerechtigkeit in vielfältigen Arbeitsbereichen einsetzen. Die Stelle zur Gleichberechtigung der Frau arbeitet mit dem Ziel, die Gleichberechtigung von Frauen und Männern in allen gesellschaftlichen Bereichen und auf allen Ebenen umzusetzen. Die Kontaktstelle Frau und Beruf Freiburg – Südlicher Oberrhein arbeitet für die Umsetzung der beruflichen Gleichstellung von Frauen. Die Geschäftsstelle Gender & Diversity koordiniert und begleitet die verschiedenen Prozesse zur Implementierung und Verstetigung von Gender Mainstreaming, Gender Budgeting und Diversity/Vielfalt auf gesamtstädtischer Ebene.

Beim Gesamtpersonalrat werden die Aufgaben nach dem Personalvertretungsrecht für die Gesamtverwaltung wahrgenommen.

PRO/Internationales und Protokoll: Das dem Persönlichen Referat des Oberbürgermeisters zugeordnete Team Internationales und Protokoll ist zuständig für die Vorbereitung und Durchführung von Empfängen und Veranstaltungen für die Verwaltungsspitze. Dazu zählen auch die Erarbeitung der Anträge für Orden und Ehrenzeichen, die Kontaktpflege im Rahmen der internationalen Kooperationen, inhaltliche Abstimmung von gemeinsamen Projekten, die Vorbereitung von Delegationsreisen und Besuchen, das GreenCity-Büro, die Europabeauftragte und die Koordinationsstelle Kommunale Entwicklungspolitik.

Produktgruppen:

  • 11.14.01 Gleichstellung von Frauen (interne und externe Aufgabenwahrnehmung) (Stelle zur Gleichberechtigung der Frau, Geschäftsstelle Gender & Diversity)
  • 11.14.02 Berufliche Gleichstellung von Frauen (externe Aufgabenwahrnehmung) (Kontaktstelle Frau und Beruf)
  • 11.14.03 Gesamtpersonalrat
  • 11.14.06 Repräsentation und Internationales